Starf er ferli sem er alltaf spennandi og veldur miklum spurningum. Mest af öllu höfum við áhuga á nákvæmlega hvar á að finna vinnu og hvernig á að gera það fljótt - eftir allt saman, oftast hugsum við um nýtt starf þegar við byrjum að upplifa skort á peningum. Þessar spurningar, svörin sem munu hjálpa til við að auðvelda þetta verkefni, munum við nú ræða.
Hvernig á að fá vinnu rétt?
- Þegar við spyrjum okkur hvernig við getum fengið vinnu rétt, erum við vissulega áhugasamir um hvernig á að fá vinnu í háum borga. En það er þess virði að muna að launin eru tilbúin aðeins til raunverulegrar þekkingar og löngun til að vinna. Það er ef þú ert með æðri menntun en virtustu háskóla hefur þú ekki raunverulegan starfsreynslu (reyndar voru stjörnurnar ekki nóg), þá er ekkert að treysta á virtu stöðu. Í þessu tilfelli er betra að hugsa um hvernig á að ná árangri í starfi með tilliti til starfsframa. Í stórum fyrirtækjum, þar sem það er vana að "fræðast" eigin starfsmönnum sínum og ekki taka útlendinga, getur þú byrjað frá stöðu ritara. Í þessari stöðu er hægt að fá hugmynd um störf allra deilda, koma brýr við stjórnendur og að lokum fara hærra. Þess vegna er aðalatriðin sem þarf að læra af þeim sem vilja vita hvernig á að fá vinnu (nýtt eða fyrst í lífi þeirra) að geta metið eigin getu sína nægilega vel.
- Stundum taka fyrirtæki stjórnendur á meðalstigi án starfsreynslu, en þetta gerist aðeins ef umsækjandi sýnir vilja til að vinna og þróunarmöguleika í þessari stöðu. Ef þú hefur ekki til dæmis engin söluupplifun, engin náttúruleg hæfni til að selja, þá er sölustaður (sölustjóri) ekki að skína.
- Ekki er nauðsynlegt að senda aftur til allra í röð. Til að byrja með þarftu að ákveða hvers konar vinnu þú vilt gera, þar sem þú getur reynt að "knýja á" á þessu sviði og aðeins eftir það gera nýtt og bjóða það til umfjöllunar. Já, ekki vera hissa á því að gera CV betra fyrir tiltekið fyrirtæki - hvert fyrirtæki hefur eigin markmið, forgangsröðun þess. Í því felst því í því að einblína á það sem er gagnlegt fyrir fyrirtækið sem þú hefur áhuga á. Haltu bara frá of francískum hæfileikum þínum og hæfileikum - reyndur ráðningarstjóri mun fljótt koma þér að hreinu vatni.
- Tækið fyrir fasta vinnu er nauðsynlegt, en þú þarft ekki að vera hræddur við tímabundin störf og undirvinnu. Í fyrsta lagi hefur þú tækifæri til að fá nýjar nauðsynlegar færni, og í öðru lagi mun peningurinn ekki vera óþarfur heldur. Og þá, meðan þú vinnur tímabundið, mun enginn banna þér að leita að fasta vinnustað.
- Sent aftur og róað niður? Ekki vera feiminn eftir smá stund til að hringja og skýra niðurstöður umfjöllunar. Þannig sýnir þú áhuga þinn fyrir vinnuveitandann og útilokar möguleikann á að tapa endurgerðinni þinni - eins og það gerist, er rúmmál póstsins stórt, það kann að vera bilun í vinnu og tapi sumra gagna.
- Í tækinu til að vinna á félagslegum netum. Ef þú hefur áhuga á lausu, en um fyrirtækið sem þú hefur ekki heyrt neitt, reyndu að safna upplýsingum frá fyrrum eða gildum starfsmönnum. Og hvar get ég fundið þau? Auðvitað í félagslegum netum.
- Það er einnig mikilvægt að spyrja hvar þú getur fengið vinnu: að leita að hentugum lausum störfum eða til að nýta sér þjónustu vinnumiðlana? Veldu þig, en það er betra þegar þú hefur starfsreynslu þegar þú ert sérfræðingur á hverju sviði. Staðreyndin er sú að alvarleg fyrirtæki nota þjónustu ráðningarfyrirtækja við val á sérhæfðum sérfræðingum, fólk hefur yfirleitt ekki hörfa frá vinnu án reynslu, að eyða peningum á þeim er ekki af hverju.
- Hvernig á að fá gott starf? Sýnið þig í viðtalinu -
Nauðsynlegt útlit og skortur á þroska. Að ráða endurskoðanda í gallabuxur með holur á kné og dreadlocks enginn vill. Og gleði er óviðeigandi vegna þess að það mun ekki leyfa þér að sýna þig frá bestu hliðinni og gera þér góðan laun. Já, það er að semja - vörurnar eru færni þína, og þú vilt selja þær á kaupverði, það er ekkert að skammast sín fyrir. - Hvenær er betra að fá vinnu? Allir starfsmenn starfsmanna segja að það sé betra að gera þetta í haust. Annars vegar eru margir að leita að vinnu í haust og hins vegar - á þessu tímabili eru hátíðir yfir og þú getur fljótt skipað viðtali við höfuðið.